Meta está passando por turbulência interna! Zuckerberg anunciou a demissão de 5% dos funcionários, quase 3.600 pessoas, para o desenvolvimento de IA, óculos inteligentes e estratégia de mídia social.

Após Mark Zuckerberg, fundador do Facebook, anunciar o 'ano da eficiência' em 2023, ele anunciou no início de 2025 que irá despedir 5% dos funcionários e fazer ajustes para aqueles com desempenho insatisfatório. Zuckerberg afirmou que a demissão desta vez visa manter os mais fortes e eliminar os mais fracos, ao mesmo tempo que prepara o terreno para o desenvolvimento futuro de IA, óculos inteligentes e redes sociais.

Meta reduz 5% da força de trabalho, cerca de 3.600 funcionários

De acordo com a Bloomberg, o Meta atualmente tem cerca de 72.000 funcionários, esta redução de pessoal representa cerca de 5% e deve afetar cerca de 3.600 cargos. Zuckerberg afirmou em um comunicado interno: 'No passado, a Meta costumava eliminar gradualmente os funcionários com desempenho insatisfatório em um ano, mas desta vez vamos aumentar os critérios de avaliação para realizar ajustes na equipe rapidamente'.

Segundo fontes informadas, os avisos de demissão da Meta começarão em 10/02 nos Estados Unidos, com notificações em outros países chegando um pouco mais tarde. Além disso, apenas os funcionários que concluíram a avaliação de desempenho interna da Meta serão considerados para demissão. A Meta também se comprometeu a fornecer uma indenização razoável aos funcionários demitidos.

Gestão de desempenho de alto padrão, retenção dos fortes e eliminação dos fracos

Mark Zuckerberg emphasized that this round of layoffs will not only streamline manpower, but also enhance competitiveness. He said, "Meta hopes to have the strongest team so that it can attract and accommodate more new talents."

O período de avaliação de desempenho da Meta terminará em fevereiro, e cada departamento reavaliará e ajustará a alocação de funcionários com base na proporção de redução de pessoal do ano passado. Há informações internas indicando que a Meta espera reduzir a força de trabalho total em cerca de 10% após o término desta avaliação de desempenho. Isso inclui uma redução de 5% devido à diminuição natural, como saídas ou aposentadorias, após a redução de pessoal do ano passado, e mais 5% desta vez.

IA e nova tecnologia são a estratégia central, a onda de demissões na indústria de tecnologia continua a se espalhar

Zuckerberg also mentioned in the statement that 2025 will be a "key year", and Meta will focus on the future development of AI, smart glasses, and social media. It shows Meta's high regard for cutting-edge technology and innovation, and hopes to optimize the company's resource allocation through layoffs to support the development of these areas.

Não é apenas o Meta, outras gigantes de tecnologia também estão demitindo no Ano Novo. Segundo relatos da imprensa estrangeira, a Microsoft também está realizando uma onda de demissões de funcionários de baixo desempenho. Isso reflete que a indústria de tecnologia está acelerando os ajustes internos de pessoal em meio à alta inflação e incerteza econômica.

(As ações de tecnologia estão sob pressão, o bitcoin mantém-se estável em 96 mil dólares, o mercado concentra-se no CPI)

Este artigo abala o interior do Meta! Zuckerberg anuncia a redução de 5% do pessoal, quase 3.600 funcionários, para o desenvolvimento da IA, óculos inteligentes e a expansão das redes sociais. Apareceu pela primeira vez em ChainNews ABMedia.