Les géants des paiements étendent leur équipe dédiée au chiffrement et prévoient de recruter deux cadres de niveau vice-président dans leur siège américain. L'un d'eux sera responsable de la croissance de l'écosystème des actifs numériques, principalement chargé de collaborer avec les émetteurs de stablecoins et les fournisseurs d'infrastructure pour promouvoir des solutions telles que les réseaux multijetons. L'autre agira en tant que responsable de la croissance des institutions financières, s'efforçant de pousser des institutions telles que les banques à adopter la technologie Blockchain et à explorer des scénarios d'application tels que les paiements transfrontaliers et la tokenisation des actifs.
Le responsable des activités de chiffrement de l'entreprise a déclaré qu'ils s'engagent à connecter la finance traditionnelle aux réseaux Blockchain. Récemment, l'entreprise a annoncé qu'elle intégrerait davantage de stablecoins dans son système de paiement mondial et qu'elle lancerait un service de règlement transfrontalier basé sur l'USDC. Cette initiative de recrutement prolonge l'engagement actif de l'entreprise dans le domaine du chiffrement ces dernières années, y compris sa participation à des projets de construction de réseaux de stablecoins.
Cette initiative reflète l'importance croissante accordée par les Institutions Financières à la technologie Blockchain et aux jetons. Avec l'évolution continue du marché des actifs numériques, de plus en plus de grandes entreprises commencent à explorer comment intégrer ces nouvelles technologies dans leurs activités existantes. En recrutant des talents spécialisés, ce géant des paiements vise à renforcer sa compétitivité dans le domaine du chiffrement et à poser les bases de l'innovation future.
De plus, cela met en évidence le potentiel des stablecoins dans les systèmes de paiement traditionnels. À mesure que davantage de stablecoins sont intégrés dans le réseau de paiements mondial, nous pourrions voir des solutions de transactions transfrontalières plus efficaces et moins coûteuses. Cela profite non seulement aux Institutions Financières, mais offre également aux utilisateurs ordinaires une expérience de paiement plus pratique.
Dans l'ensemble, ce plan de recrutement indique que les grandes entreprises financières s'adaptent activement aux transformations de l'économie numérique, s'efforçant de créer des ponts entre la finance traditionnelle et les nouvelles technologies. À mesure que ces efforts s'intensifient, nous pourrions voir apparaître davantage de produits et services financiers innovants, stimulant ainsi la transformation numérique du secteur financier.
This page may contain third-party content, which is provided for information purposes only (not representations/warranties) and should not be considered as an endorsement of its views by Gate, nor as financial or professional advice. See Disclaimer for details.
10 J'aime
Récompense
10
6
Partager
Commentaire
0/400
UnluckyMiner
· Il y a 14h
Encore une hausse de salaire, appelle-moi oncle.
Voir l'originalRépondre0
BearMarketSurvivor
· 07-02 03:16
On recommence le drapeau du million de salaire annuel.
Voir l'originalRépondre0
MEVSupportGroup
· 07-02 03:13
Laissez-moi une place, s'il vous plaît.
Voir l'originalRépondre0
0xSunnyDay
· 07-02 03:12
Qui peut me faire une recommandation...
Voir l'originalRépondre0
OnchainDetective
· 07-02 03:07
C'est tout ? Ils n'embauchent que des produits de contrefaçon.
Voir l'originalRépondre0
HodlNerd
· 07-02 03:00
l'argent institutionnel s'accumule discrètement... haussier af tbh
Les géants des paiements élargissent leur équipe de chiffrement et recrutent des cadres pour promouvoir l'application des stablecoins.
Les géants des paiements étendent leur équipe dédiée au chiffrement et prévoient de recruter deux cadres de niveau vice-président dans leur siège américain. L'un d'eux sera responsable de la croissance de l'écosystème des actifs numériques, principalement chargé de collaborer avec les émetteurs de stablecoins et les fournisseurs d'infrastructure pour promouvoir des solutions telles que les réseaux multijetons. L'autre agira en tant que responsable de la croissance des institutions financières, s'efforçant de pousser des institutions telles que les banques à adopter la technologie Blockchain et à explorer des scénarios d'application tels que les paiements transfrontaliers et la tokenisation des actifs.
Le responsable des activités de chiffrement de l'entreprise a déclaré qu'ils s'engagent à connecter la finance traditionnelle aux réseaux Blockchain. Récemment, l'entreprise a annoncé qu'elle intégrerait davantage de stablecoins dans son système de paiement mondial et qu'elle lancerait un service de règlement transfrontalier basé sur l'USDC. Cette initiative de recrutement prolonge l'engagement actif de l'entreprise dans le domaine du chiffrement ces dernières années, y compris sa participation à des projets de construction de réseaux de stablecoins.
Cette initiative reflète l'importance croissante accordée par les Institutions Financières à la technologie Blockchain et aux jetons. Avec l'évolution continue du marché des actifs numériques, de plus en plus de grandes entreprises commencent à explorer comment intégrer ces nouvelles technologies dans leurs activités existantes. En recrutant des talents spécialisés, ce géant des paiements vise à renforcer sa compétitivité dans le domaine du chiffrement et à poser les bases de l'innovation future.
De plus, cela met en évidence le potentiel des stablecoins dans les systèmes de paiement traditionnels. À mesure que davantage de stablecoins sont intégrés dans le réseau de paiements mondial, nous pourrions voir des solutions de transactions transfrontalières plus efficaces et moins coûteuses. Cela profite non seulement aux Institutions Financières, mais offre également aux utilisateurs ordinaires une expérience de paiement plus pratique.
Dans l'ensemble, ce plan de recrutement indique que les grandes entreprises financières s'adaptent activement aux transformations de l'économie numérique, s'efforçant de créer des ponts entre la finance traditionnelle et les nouvelles technologies. À mesure que ces efforts s'intensifient, nous pourrions voir apparaître davantage de produits et services financiers innovants, stimulant ainsi la transformation numérique du secteur financier.